1. Komunikasi buruk dan kurangnya transparansi
2. Perlakuan tidak adil dan nepotisme
3. Tidak ada akuntabilitas, saling menyalahkan
4. Tingginya turnover dan burnout
5. Manajemen menghindari kritik
6. Tidak mengganti karyawan yang keluar
7. Manajemen membicarakan karyawan lain
8. Tidak bisa menyebutkan prestasi karyawan
9. Budaya kerja yang tidak sehat
10. Beban kerja yang tidak realistis
11. Kurangnya dukungan untuk work life balance
12. Tidak ada proses onboarding yang Jelas
13. Kebijakan yang tidak konsisten
14. Tidak ada jalur pengaduan yang aman

Tempat kerja toxic, red flag dalam pekerjaan, red flag di lingkungan kerja, perusahaan toxic, toxic dalam kerja, 14 Red Flags yang Harus Diwaspadai di Lingkungan Kerja, 1. Komunikasi buruk dan kurangnya transparansi, 2. Perlakuan tidak adil dan nepotisme, 3. Tidak ada akuntabilitas, saling menyalahkan, 4. Tingginya turnover dan burnout, 5. Manajemen menghindari kritik, 6. Tidak mengganti karyawan yang keluar, 7. Manajemen membicarakan karyawan lain, 8. Tidak bisa menyebutkan prestasi karyawan, 9. Budaya kerja yang tidak sehat, 10. Beban kerja yang tidak realistis, 11. Kurangnya dukungan untuk work life balance, 12. Tidak ada proses onboarding yang Jelas, 13. Kebijakan yang tidak konsisten, 14. Tidak ada jalur pengaduan yang aman

Memilih tempat kerja bukan hanya soal gaji atau jabatan, lingkungan kerja yang sehat sangat penting untuk kesejahteraan mental dan profesional.

1. Komunikasi buruk dan kurangnya transparansi

Jika manajemen tidak jelas dalam menyampaikan ekspektasi atau sering menghindari pertanyaan penting, ini bisa menjadi tanda awal lingkungan kerja yang tidak sehat.

2. Perlakuan tidak adil dan nepotisme

Ketika promosi atau proyek penting hanya diberikan kepada "orang dalam" tanpa alasan yang jelas, ini menunjukkan adanya favoritisme. Hal ini dapat menurunkan motivasi dan moral karyawan lainnya.

3. Tidak ada akuntabilitas, saling menyalahkan

Jika kesalahan selalu dilemparkan ke orang lain dan tidak ada yang mau bertanggung jawab, ini menciptakan budaya kerja yang penuh ketakutan dan ketidakpercayaan.